Accompagner les vocations vers les métiers du « Prendre Soin »
La Maison Métropolitaine d’Insertion pour l’emploi (MMI’e), en partenariat avec France Travail, poursuit son engagement en faveur des métiers du soin avec le 7ème Parcours vers la formation d’Aide-soignant F/H.
Ce dispositif vise à favoriser l’accès à la formation et à l’emploi dans un secteur essentiel, porteur de sens et en forte tension de recrutement.
Une réunion d’information collective pour découvrir et s’engager
La semaine dernière, 30 candidats ont participé à la deuxième réunion d’information collective, animée par Ocellia, centre de formation spécialisé dans les métiers sanitaires et sociaux.
Cette rencontre a permis aux participants de découvrir le métier d’aide-soignant, d’échanger avec les formateurs et les partenaires, et de mieux comprendre les attentes du secteur du « prendre soin ».
Un accompagnement complet pour construire un projet professionnel solide
Porté par la MMI’e et France Travail, ce parcours s’adresse aux personnes souhaitant s’orienter vers les métiers de l’aide à la personne.
L’objectif : permettre à chacun de valider son projet professionnel et de se préparer efficacement à la formation d’aide-soignant grâce à un accompagnement personnalisé comprenant :
- Des immersions professionnelles pour confirmer l’intérêt et les aptitudes pour le métier
- La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), pour évaluer les compétences autrement
- Des ateliers collectifs pour constituer le dossier de candidature et préparer les entretiens d’entrée en formation
Une mobilisation collective au service de l’insertion
La réussite de ce dispositif repose sur l’implication de nombreux partenaires et professionnels.
Un grand merci à Nathalie Brunet, Carine Bernard, Anita Blanc et Katia Tahiri pour leur engagement aux côtés des candidats et leur présence tout au long du parcours.
Grâce à cette coopération, les participants bénéficient d’un accompagnement de qualité, fondé sur la bienveillance, la confiance et la valorisation des compétences.
Et maintenant ?
La prochaine étape consiste à accompagner ces futurs professionnels dans la poursuite de leur parcours, jusqu’à leur entrée en formation ou leur recrutement dans le secteur du soin.
Un accompagnement essentiel pour répondre aux besoins croissants des établissements de santé et médico-sociaux, tout en favorisant l’insertion durable dans un secteur porteur de sens.